企业缺票是一种常态，这“突如其来”的税负压力该如何解决

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如今企业缺票似乎是一种常态，具体原因可能有很多，但最重要的是需要弄明白是哪个环节出了问题，而不是盲目地去解决，这样或许会适得其反。

每个行业都有其自身的痛点，一旦出现票据缺失的情况，都注定会是一个麻烦，获取不到相应成本，利润就会虚高，没有对应进项抵扣，增值税也会多缴纳，利润也会受到影响。没有足额进项抵扣也就是少一些利润，但相应成本若不能入账，那利润就是大打折扣。企业不仅要保证有足额的进项，还得保证所有成本能够入账，面对这些税负压力，企业该如何解决呢？

这里有三个思路，也是多数企业所选择的，方法并不复杂，简单有效才是最好的。

1、改变业务模式 不同的业务模式所缴纳的税款是不一样的，比如设备销售企业，销售和服务为一体，如果不进行拆分，那么增值税是13%，如果拆分开来，销售是13%，而服务就只有6%；

2、选择纳税人身份 小规模纳税人的增值税只有3%，而一般纳税人的增值税在6%~13%，作为一般纳税人的企业，选择的合作对象最好是等同的，这样就避免了税负差的情况；

3、利用税收优惠政策

达到享受政策的条件也比较容易，在园区成立新的有限公司，正常经营、依法纳税就可以享受到税收奖励了。我们可以将主体公司进行迁移，也可以将进项票缺乏严重的部门独立出来成立分支机构，分公司、子公司也可以，享受高额的奖励政策，将企业的整体税负降低。

在园区的企业可以享受增值税和企业所得税的双重税收奖励，在地方留存的基础上（增值税50%，企业所得税40%），分别奖励30%~80%，先征后奖，纳税次月奖励到账。这是对于缺少进项、增值税税负较重的企业，最为合适的解决方法。

假设企业年纳税额800万，其中增值税缴纳600万，企业所得税缴纳200万，企业在园区可享受240万的增值税奖励和64万的企业所得税奖励。

所以这一政策，解决的不仅是增值税，企业所得税也能得到一部分奖励，这对于企业来讲，是实打实的利润，不管是缺少进项还是不缺进项，享受这样的政策不是让企业更有竞争力吗？