退休养老金待遇延迟到下个月才发放的原因是：

因为参保者在未缴纳养老保险费时，参保者是不可以领取养老金待遇的。

参保者只有在缴纳养老保险费满15年或15年以上，国家才开始给参保者发放养老金待遇，少一个月不够15年，参保者也不能领取养老金待遇。

那我们把参保时间和缴费年限时间缩短到一个月看，不就是只有你缴满一个月的养老保险费后，才可以领取一个月的养老金待遇！

所以参保者退休后，养老金待遇才要延迟到下个月进行发放。

其实养老金待遇的发放形式，与我们工作时领取的月工资的发放形式是一模一样的。

我们在单位工作时，一直都是出勤满一个月后，也就是工作满一个月后，单位才给我们发放工资。

也就是说，上一个月的工资，需要在下一个月时才可以领取。

养老金待遇的发放方式和在职员工工资的发放方式，之所以都是采取滞后一个月的发放方式进行发放，其主要目的是为了公平和不给国家造成经济损失而为之。

因为如果员工还未工作就发放工资的话，很有可能会造成有的员工不认真工作甚至不工作也照样领取工资待遇的现象出现。

这样不仅会给国家和单位造成经济损失，还会影响其它员工的工作情绪。

而工作完成以后再发放工资，就可以规避这些损失和不良风气的形成和出现。

而退休养老金待遇的延迟下月发放，同样可以规避不缴纳养老保险费而领取养老金待遇的现象出现。

这是社会主义国家制度的公平性的充分体现。