1、员工应该和老板多交流和沟通,了解彼此之间的想法,有时候老板不信任员工可能是员工自身内心的想法。
2、换个角度思考问题,站在老板的角度,有时候信息的缺乏会让员工误以为老板不信任自己。
3、提高自身的能力,提高自身综合素质,拥有自己的一技之长,赢得老板的尊重和信赖。
4、员工应该少说话,多做事,专心做好自己的事情,但也要注意不要让工作埋没了自己,让老板看得到自身的努力。
5、员工应该调整好心态,保持好的心情,用自己的能力去证明自己,是金子总是会发光的。
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