清廉金融文化建设三年规划以来,比亚迪汽车金融有限公司(以下简称“公司”)高度重视清廉金融文化建设有关工作,积极响应并全面落实《陕西银保监局关于银行业保险业清廉金融文化建设工作规划(2020-2022年)》(陕银保监发〔2020〕6号)文件精神,于2020年5月召开清廉金融文化建设工作会议,成立了“清廉金融文化建设领导小组”,并下设办公室在董事会办公室,负责牵头清廉金融文化建设的全面推进实施工作,公司全体员工参与清廉金融文化建设工作。公司根据监管部门有关清廉金融文化建设推进年、提升年、深化年的具体部署要求,结合公司清廉金融文化建设推进年、提升年、深化年实施方案及工作计划,积极开展并全面落实清廉金融文化建设工作。具体开展情况如下:
一、部署落实推进年、提升年、深化年实施方案及工作计划
根据《陕西银保监局关于银行业保险业清廉金融文化建设工作规划(2020-2022年)》及三年规划以来各项具体工作部署要求,公司于2020年4月制定了《比亚迪汽车金融有限公司清廉金融文化建设实施方案及工作计划》,2021年6月制定了《比亚迪汽车金融有限公司关于清廉金融文化建设提升年实施方案及工作计划的通知》,2022年4月制定了《比亚迪汽车金融有限公司关于清廉金融文化建设深化年实施方案及工作计划的通知》,并按照实施方案及工作计划部署,高效开展了各项清廉金融文化工作,及时反馈相关工作落实成果、报告。
(比亚迪汽车金融有限公司清廉金融文化建设工作会议照片)
二、开展2020年、2021年、2022年“清廉金融文化建设”课题研究和专题征文活动
公司积极开展“清廉金融文化建设”课题研究和专题征文活动,于2020年、2021年、2022年连续三年在全公司范围组织开展主题征文及课题研究活动,评选出优秀清廉金融文化主题征文报送陕银协,于2020年荣获清廉金融文化主题征文一等奖及优秀奖、2021年荣获清廉金融文化主题征文三等奖,并通过公司简报等媒介持续扩大宣传影像,进一步加强了公司清廉金融文化影响力,树立员工正确价值理念、行为规范和行业风尚。在2022年5月参与陕西金融系统“清廉金融文化建设”征文活动,根据陕金工办〔2022〕1号《关于组织开展陕西金融系统2022年“清廉金融文化建设”征文活动的通知》文件精神,积极动员公司各部门参与中国金融工会陕西工作委员会主办的“清廉金融文化建设”征文活动,并按要求及时报送陕西金融工会。
三、开展清廉金融文化建设廉政警示教育培训活动
为切实在源头阻断金融腐败苗头,培育风清气正的金融从业氛围,公司通过开展清廉金融案例培训教育、线上案例分享等多种方式,开展面向公司员工和广大金融消费者清廉金融案例警示教育培训活动,截止目前公司已累计开展了六期金融腐败案件警示教育活动,进一步促进公司员工筑牢思想道德防线,提升清廉从业意识和自我约束意识,切实践行合规管理要求,弘扬正气、永葆清风。
(公司廉政警示教育培训照片)
四、开展《陕西银行业保险业清廉从业规范》(修订版)学习及考试
为贯彻落实监管文件要求,公司自收到相关通知及《陕西银行业保险业清廉从业规范》(修订版),向全体董事、监事及高管转发学习,并在公司内部发布《比亚迪汽车金融有限公司关于学习<陕西银行业保险业清廉从业规范>(修订版)的通知》,要求各部门积极学习清廉金融从业规范,做到内化于心、外化于行。此外,根据监管下发的考试文件拟定并发布了《比亚迪汽车金融有限公司关于开展<陕西银行业保险业清廉从业规范>(修订版)考试的通知》,组织公司全员及董事监事高管参加考试,公司全员(包含董事监事在内)均通过了测试,并按要求将考试结果报送监管。
五、开展廉政基地参观学习系列活动
(一)为深化培育清廉金融文化氛围,2020年11月公司组织管理层及各部门负责人参观廉洁金融教育基地,参观了西安碑林博物馆,学习红色历史,弘扬清廉金融文化。
(管理层及各部门负责人参观西安碑林博物馆)
(二)2021年5月公司组织管理层及群众开展了一场“学党史、扬清风”主题观影活动,集中观看了影片《悬崖之上》,重温红色岁月,用党的历史教育群众不忘初心、牢记使命,进一步巩固了清廉金融文化氛围,树立员工正确的价值理念和行为规范,坚定理想信念,立足岗位、廉洁自律、锐意进取、担当作为,为比亚迪汽车金融有限公司高质量稳健发展筑牢基石。
六、开展2020年、2021年、2022年“清廉金融文化建设宣传月”系列活动
为全面落实《陕西银保监局关于银行业保险业清廉金融文化建设工作规划(2020-2022年)》的精神,公司连续开展了三年清廉金融文化宣传月系列活动,制定了清廉金融文化宣传月实施方案及计划,并组织开展系列以“清廉金融”为主题的宣传活动,如“清廉金融文化建设”课题研究和主题征文评比活动、《陕西银行业保险业清廉从业规范》(修订版)专题学习及考试,组织参观红色基地及金融主题展览,开展“学党史、扬清风”主题观影活动,征集清廉金融文化标语活动,开展清廉金融警示教育培训活动等,积极关注“秦廉廉”微信公众号并应用学习,营造多层级、立体化、全方位的清廉金融文化教育氛围,把清廉金融文化和汽车金融意识形态工作、汽车金融反腐工作有机结合,有效树立以廉洁、诚信、合规、公开、为民的金融文化理念。
七、落实清廉金融文化建设推进年、提升年、深化年相关宣传工作
为使清廉金融文化建设理念深入人心,倡导全员共建清廉,公司在清廉金融文化建设三年工作规划内,不断加大内外部宣传力度,强化宣传手段、拓展宣传方式、巩固宣传效果,实现全方位的覆盖。
(一)利用清廉标语宣传展示
1.2021年度,根据公司发布的《比亚迪汽车金融有限公司关于做好清廉金融文化建设提升年后期宣传工作的通知》,开展了清廉金融文化建设宣传标语征集活动,并将征集的标语评选后择优制作(“清廉金融,正本清源。务实创新,合规先行。”、“树廉洁之心,行廉洁之事,做廉洁之人”、“守长安廉洁本色,树金融清正之风”)清廉标语宣传图在公司展播;同时持续在办公区域的醒目位置悬挂“强清廉金融之本,树清正廉洁之风”的清廉标语,时刻警醒员工注重廉洁。
(2021年度清廉金融文化宣传标语展示)
2.2022年度,根据陕西银保监局《关于开展陕西银行业保险业清廉金融文化建设月活动的通知》文件精神,公司开展了清廉金融文化标语口号宣传展示工作,制作清廉金融文化标语宣传图并在公司电子屏幕向全体职工宣传展示。
(2022年度清廉金融文化宣传标语展示)
(二)公司简报强化宣传
比亚迪汽车金融简报是公司级刊物,面向公司董监高及全体员工,每月刊发一期。在2021年总第55期的简报中,头版刊登了《比亚迪汽车金融有限公司 “清廉金融文化建设”课题研究及征文活动圆满举办》;在2021年总第56期的简报中,刊登了有关公司开展《陕西银行业保险业清廉从业规范》(修订版)学习的内容。充分利用多元化的宣传渠道,持续扩大清廉金融文化影响力,筑牢公司全员思想道德防线,提升清廉从业意识和自我约束意识,助推公司清廉金融文化建设取得实效。
(《公司简报》刊登清廉金融文化相关内容)
(三)落实常态化清廉金融文化宣传信息报送工作
2022年度,公司制定并发布《关于清廉金融文化建设深化年实施方案及工作计划》,要求公司各部门按计划有序推进清廉金融文化建设相关活动,及时将相关工作落实情况及宣传情况向董事会办公室反馈。公司按照监管等有关要求,建立清廉金融文化宣传信息常态化报送机制,有效加强清廉金融文化建设活动宣传工作,及时发布宣传稿件,通过公司微信公众号、简报等多元平台及时宣传推广,将清廉金融文化建设工作及宣传工作落到实处。
(四)切实做好迎接党的专项宣传工作
公司按照监管要求,拟定并发布《比亚迪汽车金融有限公司关于开展迎接党的专项宣传工作的通知》,要求各部门应积极按照通知号要求,结合部门实际工作开展情况选择重点专题开展宣传,通过公众号发布宣传稿件、宣传视频、宣传图片及物料宣传等多元化方式开展宣传活动。
(五)向董监高及各部门及时宣贯清廉金融文化
通过召开董事会在会议上向董监高宣导、学习监管文件,并汇报清廉金融文化建设相关工作落实情况。日常通过邮件的方式及时将监管下发的每批次“重大违法违规股东典型案例的通报”及公司廉政警示教育培训等涉及清廉金融文化相关文件上报董监高学习。组织董监高进行《清廉金融从业规范》及新修订版规范的学习、考试。
同时,公司各部门也积极开展清廉金融文化建设学习活动,有效落实清廉金融文化相关监管文件及公司文件的学习,有序开展相关活动,并做好清廉金融文化学习资料的收集、记录。
八、持续推进清廉金融文化建设质效走向实处
公司将始终按照监管要求,不断强化全体员工“清廉从业”意识,积极推进“清廉金融文化建设”各项工作,充分发挥“不敢腐、不能腐、不要腐”良性机制,做好清廉金融文化建设后续宣传工作,有力推动清廉金融文化建设质效走向实处,提升内控合规管理的有效性,强化清廉作风在依法经营、风险防控、维护消费者合法权益、合规管理方面的作用,广泛宣传清廉金融的重要性,共同推进清廉金融文化建设工作质效。