中级经济师是我国职称之一，全国统考，每年仅举行一次。

因考试相对同级别职称而言，难度适中，易考取，且属于职称证书，证书用途广，因此，成为很多想要考取中级职称的考生首选。

虽然考试的课程只有两门《经济基础知识》、《专业知识与实务》，但考点繁多，且要两门都考过了才能拿到合格证书，还是有一定难度的，可为什么越来越多的人选择考中级经济师呢？

全面总结

中级经济师6大用途

中级经济师（人力资源）证书有多值得考呢？咱们先看看官方资料发布的权益：

1.个税抵扣： 根据个税规定，纳税人接受技能人员职业资格继续教育，在取得相关证书的当年可按照3600元定额扣除个税；

2.技能补贴： 各地可申请1000-2000元不等的政府补贴；

（知乎用户关于证书作用的回答）

3.积分入户： 上海落户加100分，广州加20分，助你定居一线城市；

4.就业前景广： 拥有中级经济师（人力资源）证书的HR仅占市场12%，此证难得，越早考越好！

在企业人力资源管理师证书取消后，经济师（人力方向）证书正是HR们急缺的高含金量证书之一。

中级经济师报考条件有哪些

有的HR会问，这个证书这么好，那有什么报考条件呢？

虽然不是每一个HR都能报考中级经济师，但其报考条件可以说是非常宽松。

首先，不限专业（人力和非人力专业均可考），不限学历（全日和非全日制、自考、自考学历均被认可）

其次，大专及以上学历支持跨级考，无需从初级考起。

但也需满足以下其中一项条件：

有一点需要注意：随着报考人数越来越多，政策有可能会缩紧，建议满足报考资格的HR，尽早报名，尽早上岸！

不过既然是国考，肯定还是有一些专业的知识点，难以靠自学学会。

首先，报考人数决定整体通过率不高。我们都知道，经济师有很多方向可以考，而人力资源专业是去年报名人数最多的专业，将近百万考生。

其次，考试时间有限，滚动周期短。90分钟考完一个科目，半天时间要考完2科，应试人员须在连续的两个考试年度内通过全部科目。

最后，题型多且专业性强。题型为选择题（单选70道，多选35道），科目为《经济基础知识》和《专业知识与实务》；很多同学挂在了《经济基础知识》这科上。