2022年5月19日，浙江省博士后工作办公室发布“关于同意浙江国祥股份有限公司设立浙江省博士后工作站”的通知函。通知函指出，根据《关于做好我省企业博士后工作站先设站后授牌工作的通知》（浙人社函〔2014〕99号）和《浙江省博士后工作试点工作管理实施办法》（浙博办〔2008〕1号）精神，同意浙江国祥股份有限公司设立浙江省博士后工作站。

　　浙江省博士后工作办公室希望国祥空调要按照“做实、放大、可持续”的要求，抓紧做好博士后招收进站工作，充分发挥博士后工作站在人才引进培养和推进产学研合作中的积极作用。首次招收博士后进站后，国祥将被授予“浙江省博士后工作站”牌子。

　　据了解，博士后工作站是指在企业、科研生产型事业单位和特殊的区域性机构内，经批准可以招收和培养博士后研究人员的组织，是产学研相结合、增强企业自主创新能力的有效载体，对吸引集聚博士后人才、提高企业技术创新、推动科技成果转化具有重大意义。博士后工作站的建立重点考察相关单位的技术创新能力及研发能力。

　　众所周知，自主创新是企业的生命，是企业发展壮大的根本，同时企业也是创新的主体，是推动创新创造的生力军。毫无疑问，博士后工作站的设立将有利于国祥空调汇聚更多的资源，吸引更多的人才，打造具有核心竞争力的企业综合创新平台。